Pengaruh Komitmen Organisasional, Komitmen Profesional, Stres Kerja, Motivasi Kerja, Efektivitas Kinerja, dan Budaya Organisasional Terhadap Kepuasan Kerja Auditor (Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Semarang)
Internet
http://repository.unika.ac.id/585/1/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20COVER.pdfhttp://repository.unika.ac.id/585/2/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20BAB%20I.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/3/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20BAB%20II.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/4/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20BAB%20III.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/5/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20BAB%20IV.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/6/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20BAB%20V.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/7/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20LAMPIRAN.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/8/09.60.0032%20Eendhra%20Permana%20DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://repository.unika.ac.id/585/
Lokasi
Koleksi | Unika Repository |
---|---|
Gedung | Perpustakaan Universitas Katolik Soegijapranata |
Institusi | Universitas Katolik Soegijapranata |
Kota | SEMARANG |
Provinsi | JAWA TENGAH |
Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |