Daftar Isi:
  • Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kepribadian mahasiswa angkatan 2015 Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Katolik Soegijapranata dengan menggunakan test DISC sebagai alat pengukur kepribadian untuk menentukan pemilihan konsentrasi yang tepat bagi mahasiswa yang berbasis analisis DISC. Sampel yang diambil sebanyak 15 responden dari populasi mahasiswa Program Studi Manajemen Universitas Katolik Soegijapranata angkatan tahun 2015 yang berjumlah 275 orang. yang ada dengan menggunakan metode nonprobability sampling. Pengumpulan data menggunakan kuesioner atau angket yang diberikan kepada 15 responden. Teknik analisis data menggunakan pendekatan analisis deskriptif kualitatif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepribadian akan berpengaruh pada dunia kerja yang sesungguhnya bahwa kesesuaian antar kepribadian dengan pekerjaan dapat membuat bekerja secara maksimal. Oleh sebab itu penting bagi mahasiswa untuk mengetahui kepribadian masing – masing sebelum menentukan konsentrasi yang cocok. Kata Kunci : Kepribadian dan DISC