Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Cv. Water Basis Pratama)

Main Author: Lestari, Aibi Sentiya
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: ind
Terbitan: , 2021
Subjects:
Online Access: http://repo.usni.ac.id/382/1/Aibi%20Sentiya%20Lestari%20-%20041601503125063.pdf
http://repo.usni.ac.id/382/2/Aibi%20Sentiya%20Lestari_Abstrak.pdf
http://repo.usni.ac.id/382/
Daftar Isi:
  • Penelitian dilaksanakan di CV Water Basis Pratama tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi terhadap kinerja karyawan melalui motivasi sebagai variabel intervening. Sampel dalam penelitian ini berjumlah 92 dengan teknik menggunakan rumus Slovin.