LKP Rancang Bangun Aplikasi Penerimaan Karyawan Pada CV Anugerah Mandiri Berbasis Desktop
| Main Author: | Pambudianto, Farizky Nur |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2018
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
https://repository.dinamika.ac.id/id/eprint/3102/1/15410100067-2018-COMPLETE.pdf https://repository.dinamika.ac.id/id/eprint/3102/ |
Daftar Isi:
- Pengelolaan dan pengembangan sumber daya manusia merupakan suatu investasi bagi perusahaan CV Anugerah Mandiri, didapatkan informasi bahwa dalam menjaga kualiatas pekerjaan CV Anugerah Mandiri diperlukan SDM yang kompetensi untuk mendorong proses bisnis setiap ada projek di dalam perusahaan. Untuk mendapatkan SDM yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan diperlukan sistem administrasi penerimaan karyawan baru. Permasalahan pada CV Anugerah Mandiri, sering terjadi pencatatan data yang berulang, data yang terselip dan menyimpan berkas lamaran pelamar kedalam arsip data pelamar yang tentunya dapat memakan waktu lebih lama dalam proses pencarian data pelamar yang ada diarsip data pelamar. Pada kerja praktik ini dibangun aplikasi penerimaan karyawan yang menangani proses pencarian karyawan baru mulai dari pendataan data pelamar sampai menghasilkan penerimaan karyawan yang diterima. Metode yang digunakan dalam rancang bangun tersebut adalah System Development Life Cycle (SDLC). Tahapan yang digunakan adalah perencanaan, analisis kebutuhan, desain dan pemrograman, implementasi sistem. Hasil uji coba menunjukkan bahwa dengan adanya aplikasi ini penerimaan karyawan pada CV Anugerah Mandiri terdokumentasi dengan baik. Penyeleksian penerimaan karyawan menggunakan aplikasi penerimaan karyawan dapat menghindari kesalahan pada saat melakukan penyeleksian. Aplikasi penerimaan karyawan dapat mempercepat proses pencatatan data pelamar. Aplikasi penerimaan karyawan mampu menghasilkan laporan penerimaan karyawan yang sesuai dengan kriteria yang sudah ditentukan oleh pihak CV Anugerah Mandiri.