Analisa Pengaruh Kecerdasan Intelektual dan Kecerdasan Emosional serta Kecerdasan Spiritual Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT. Berkat Manunggal Jaya di Semarang)
| Main Author: | ATMOJO, IMAN TRI |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book Bachelors |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2013
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://repository.unissula.ac.id/4016/1/Cover_1.pdf http://repository.unissula.ac.id/4016/2/Abstrak_1.pdf http://repository.unissula.ac.id/4016/3/Daftar%20Isi_1.pdf http://repository.unissula.ac.id/4016/4/Daftar%20Pustaka_1.pdf http://repository.unissula.ac.id/4016/ |
Daftar Isi:
- Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh kecerdasan intelektual, kecerdasan emosional dan kecerdasan spiritual terhadap kinerja karyawan di sebuah perusahaan. Pembahasan mengenai pengaruh kecerdasan intelektual, kecerdasan emosional dan kecerdasan spiritual terhadap kinerja karyawan telah banyak didiskusikan di beberapa kajian pustaka. Meskipun masih banyak lagi faktor-faktor lain yang mempengaruhi kinerja karyawan di sebuah perusahaan, penelitian ini hanya membahas tentang faktor-faktor kecerdasan intelektual, kecerdasan emosional dan kecerdasan spiritual sebagai penentu dari kinerja karyawan. Data diperoleh dari 70 orang responden dengan menggunakan kuesioner. Analisis data menggunakan metode regresi berganda dengan bantuan alat statistik software SPSS ver.13 menunjukkan bahwa faktor-faktor kecerdasan intelektual, kecerdasan emosional dan kecerdasan spiritual memiliki pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Kata kunci : kecerdasan intelektual, kecerdasan emosional, kecerdasan spiritual dan kinerja karyawan