PENGARUH KONFLIK KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA SALESMAN DI PT. TUNAS RIDEAN TBK CABANG GATOT SUBROTO BANDUNG)
Main Author: | Maharani, Mutiara Indira |
---|---|
Format: | bachelorthesis doc-type Bachelors |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2014
|
Online Access: |
http://repository.unpad.ac.id/frontdoor/index/index/docId/22971 |
Daftar Isi:
- ABSTRAK Penelitian ini dilakukan pada seluruh karyawan PT. Tunas Ridean Tbk Cabang Gatot Subroto Bandung, dengan tujuan untuk mempelajari dan mengetahui kondisi konflik dan kinerja karyawan, serta mengetahui pengaruh konflik kerja terhadap kinerja karyawan (studi pada salesman di PT. Tunas Ridean Tbk cabang Gatot Subroto Bandung). Data penelitian ini diperoleh berdasarkan hasil tanggapan karyawan PT. Tunas Ridean TbkCabang Gatot Subroto Bandung yang diberikan melalui kuesioner penelitian dengan sampel sebanyak 40 responden. Objek Penelitian dalam penelitian ini adalah PT. Tunas Ridean Tbk Cabang Gatot Subroto Bandung. Dengan metode penelitian yang digunakan yaitu metode kuantitatif. Dimana Penentuan sampel dalam penelitian ini ditentukan menggunakan teknik Proportional random sampling. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi sederhana, koefisien determinasi, Uji hipotesis menggunkan uji T untuk pengukuran secara parsial. Dari hasil penelitian yang dilakukan dapat ditunjukan oleh koefisien determinasi dengan koefisien determinasi dari hasil perhitungan didapat sebesar 45,5%. hal ini menunjukan bahwa manajemen konflik kerja berpengaruh sebesar 45,5% terhadap kinerja karyawan sedangkan sisanya sebesar 54,5% di pengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti. Konflik kerja memberikan pengaruh negatif terhadap kinerja karyawan (semakin tinggi/kuat Konflik kerja, maka semakin menurun Kinerja karyawan). dikarenakan nilai rata-rata kinerja karyawan bernilai 0,783 koefisien regresi tersebut bernilai negatif. Pengaruh negatif dalam hasil tersebut berarti variabel konflik kerja bernilai tidak baik bagi perusahaan.Sehingga, ketika konflik kerja pada PT. Tunas Ridean Tbk Cabang Gatot Subroto Bandung semakin tinggi/kuat Konflik kerja, maka akan semakin menurun Kinerja karyawan pada PT. Tunas Ridean Tbk Cabang Gatot Subroto Bandung.