PELANGGARAN DAN PEMATUHAN PRINSIP KERJA SAMA PADA DIALOG INTEROGASI TERSANGKA KASUS PASAL 335 KUHP DI POLRESTA BEKASI: SUATU KAJIAN PRAGMATIK
| Main Author: | Kurniawan, Ariefian |
|---|---|
| Format: | bachelorthesis doc-type Bachelors |
| Bahasa: | ind |
| Terbitan: |
, 2015
|
| Online Access: |
http://repository.unpad.ac.id/frontdoor/index/index/docId/14211 |
Daftar Isi:
- Skripsi ini berjudul “Pelanggaran dan Pematuhan Prinsip Kerja sama dalam Dialog Interogasi Tersangka Kasus 335 KUHP di Polresta Bekasi: Kajian Pragmatik”. Identifikasi masalah penelitian ini adalah bagaimana pelanggaran dan pematuhan prinsip kerja sama dalam dialog interogasi yang dilakukan oleh tersangka. Tujuan penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan pelanggaran dan pematuhan prinsip kerja sama dalam dialog interogasi yang dilakukan oleh tersangka. Metode yang digunakan adalah metode penelitian kualitatif deskriptif dan sumber data penelitian ini adalah berupa transkripsi percakapan penyidikan tersangka kasus “Perbuatan Tidak Menyenangkan” pasal 335 KUHP yang dimiliki oleh Polresta Bekasi, Jl. Ki Hajar Dewantara I, Cikarang 17550. Berdasarkan hasil analisis yang menggunakan teori prinsip kerja sama Grice ini didapatkan simpulan mengenai jumlah pelanggaran prinsip kerja sama yang terbanyak adalah pelanggaran maksim kuantitas dengan tuturan tersangka yang melebihi konteks yang dibutuhkan oleh pertanyaan penyidik, dan jumlah pematuhan prinsip kerja sama yang terbanyak adalah pematuhan maksim relasi. Hal tersebut membuat percakapan interogasi ini menjadi jelas dan mudah untuk dianalisis.