HUBUNGAN PESAN KEPEMIMPINAN DALAM KEGIATAN PELATIHAN KEPEMIMPINAN DAN ORGANISASI (LKO) DENGAN SIKAP PESERTA TERHADAP KEPEMIMPINAN
Daftar Isi:
- Resi Septria, 210110110422, Jurusan Ilmu Hubungan Masyarakat Fakultas Ilmu Komunikasi Universitas Padjadjaran Jatinangor. Penelitian ini berjudul “Hubungan Antara Pesan Kepemimpinan dalam Kegiatan Pelatihan Kepemimpinan dan Organisasi (LKO) Unit Pecinta Budaya Minangkabau (UPBM) Universitas Padjadjaran dengan Sikap Peserta terhadap Kepemimpinan”. Dalam penelitian ini peneliti dibimbing oleh Trie Damayanti, S.Sos., M.Si sebagai pembimbing utama dan Lilis Puspitasari, S.Sos., M. I. Kom sebagai pembimbing pendamping. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Sejauh mana hubungan antara Pesan Kepemimpinan dalam kegiatan Pelatihan Kepemimpinan dan Organisasi (LKO) UPBM Universitas Padjadjaran dengan sikap peserta terhadap kepemimpinan. Penelitian ini menggunakan metode korelasional, dan untuk memperoleh data yang digunakan angket, wawancara dan observasi. Sampel data penelitian ini adalan 115 responden peserta LKO dengan menggunakan teknik Sampling Acak Strata Proposional Hasil penelitian menyatakan bahwa terdapat hubungan yang kuat antara pesan persuasif dalam Latihan Kepemimpinan dan Organisasi (LKO) Unit Pecinta Budaya Minangkabau (UPBM) UNPAD dengan Sikap Peserta terhadap Kepemimpinan. Semakin tinggi pesan persuasif dalam Pelatihan Kepemimpinan dan Organisasi (LKO) UPBM Universitas Padjadjaran maka semakin tinggi juga pengaruhnya dengan sikap peserta terhadap kepemimpinan Saran yang penulis berikan terkait pelatihan ini adalah pesan perlu diorganisasikan secara deduktf, bersifat lebih aplikatif, berikan pernyataan pro-kontra, gunakan bahasa yang konstruktif, dan berikan jarak yang tepat setiap materinya sehingga pengubahan sikap dapat maksimal dalam setiap aspeknya.