Pengaruh gaya kepemimpinan kepala sekola dan ketersediaan fasilitas sekolah terhadap kinerja guru di SMP Negeri 2 Wlingi tahun pelajaran 2010/2011 / Tatas Ridho Nugroho

Main Author: Nugroho, Tatas Ridho
Format: Thesis NonPeerReviewed
Terbitan: , 2011
Subjects:
Online Access: http://repository.um.ac.id/34431/
Daftar Isi:
  • ataKuncianalisisanggaranpenjualanpoliskinerjaperusahaan.Anggaranadalahrencanasebuahperusahaanyangingindicapaidimasayangakandatang.Untukmenyusunanggaranyangbaikdiperlukansuatulangkah-langkahpenyusunananggaransehingggapenyusunananggarantersebutsesuaidenganyangdiharapkanperusahaan.PT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalangyangmerupakanperusahanasuransijiwaberupayamenyusunanggaranpenjualanpolisdengansebaikmungkin.Anggaranjugadapatdijadikanalatukurkinerjaperusahaan.KarenaPT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalangbergerakdalambidangjasamakakinerjayangdinilaiadalahkinerjapelayanannya.Kinerjaperusahaandinilaiberdasarkanpencapaianrealisasiterhadaptargetyangtelahditetapkansebelumnya.Penilaiankinerjatersebutmerupakanbagiandarikegiatanevaluasikinerjayangselaludilakukanpadaakhirtriwulanatausetiaptigabulankali.HalinidapatdijadikaninformasisebagaiperbaikanperiodeberikutnyaselamakegiatanoperasionalPT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalangmasihberjalan.TujuanpenulisaniniuntukmengetahuipenganggaranpenjualanpolispadaPT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalangdanuntukmengetahuipengaruhanggaranpenjualanpolisterhadapefektivitaskinerjapadaPT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalang.Metodeyangdigunakandalampengumpulandataadalahstudipustakadanstudilapangan.Sedangkanmetodepemecahanmasalahyangdigunakanadalahdeskriptifkuntiatifdenganmenggunakananalisisvariansdanprosentasepencapaiantarget.Pencapaiantargetpenjualanpolispadatahun2008adalah9879%dariaggaranpenjualanpolisyangditetapkansebesar4.000.000.Darirealisasipenjualantersebutdapatdilihatadanyavariansatauselisihkurangtetapihaltersebutmasihdapatditoleransikarenaprosentasevarianslebihkecildibandingkanprosentasekoefisienvarians.Makakinerjaperusahaandikategorikanefektif.Halinidikarenakanadayakebijaksanan-kebjaksanaandariperusahanuntukmengatasihambatan-hambatanyangmenyebabkanturunnyahasilpenjualanjugatidaklepasdariadanyabonusinsentifdanTHRuntukkaryawanyangberprestasisehinggakaryawanberusahauntukbekerjadenganbaik.Tetapijikadilihatdaritiapbulannyakinerjaperusahaandikatakantidakefektifdibeberapabulan.Halinidisebabkankarenaanggaranyangditetapkanhanyaberdasarkanperkiraanjugaterdapatbeberapapengurangankaryawansertakurangnyapromosidaripihakcabangsendiri.KarenaituuntuktahunselanjutnyadalammenentukantargetpenjualanpolisPT.AJ.BringinJiwaSejahteraMalangjugaharusmemperhatikanteoritanpameninggalkankebijkasanaan-kebijaksanaanyangadaagarhasilatautargetyangditetapkanmendekatirealisasipenjualanpolis.