Implementasi regresi logistik ordinal terhadap faktor-faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai Pemerintah Kota Blitar / Mika Tiyasari

Main Author: Tiyasari, Mika
Format: Thesis NonPeerReviewed
Terbitan: , 2011
Subjects:
Online Access: http://repository.um.ac.id/17034/
Daftar Isi:
  • Katakunciregresilogistikordinalfaktor-faktoryangmempengaruhikinerja.Rumusanmasalahdaripenelitianiniadalahmenentukanfaktor-faktoryangberpengaruhsecarasignifikanterhadapkinerjapegawaiPemerintahDinasKomunikasiInformasidanpariwisataDaerahKotaBlitarmenentukanmodelregresilogistikordinalantarafaktor-faktoryangsignifikanterhadapkinerjapegawaiPemerintahDinasKomunikasiInformasidanpariwisataDaerahKotaBlitar.Faktoryangdiamatidalampenelitianiniadalahvariabeldisiplinkerja(X1)variabelmotivasi(10504261051446)variabelkepemimpinan(X3)variabelbudayaorganisasi(X4)danvariabeliklimkomunikasi(X5).Darihasilanalisisdatadapatditunjukkanmodelyangterbentukdenganmenggunakanregresilogistikordinalmeliputifaktor-faktoryangmempengaruhikinerjapegawaidiantaranyaadatigamodellogityaitua.Modellogit1dapatdituliskansebagaiberikutlog[105041888041]94653787220240841050426105144587220168491105042610514468722019313487220054200510504261051448872202975021050426105144910504261051447b.Modellogit2dapatdituliskansebagaiberikutlog[105041888042]18722203601514287220005210504264105144808722840105042621051445987227050126105042681051449491105042610514468722019313410504261051447c.Modellogit3dapatdituliskansebagaiberikutlog[105041888043]18722605107584287220005210504264105144808722840105042621051445987227050126105042681051449491