Pengaruh komunikasi penugasan dan karakteristik individu terhadap efektivitas kerja pegawai (studi pada Kantor Balai Taman Nasional Bromo Tengger Semeru Malang) / Angela Sitaresmi
| Main Author: | Sitaresmi, Angela |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed |
| Terbitan: |
, 2009
|
| Online Access: |
http://repository.um.ac.id/138797/ |
Daftar Isi:
- Manusiamerupakansumberdayaterpentingdalamprosesadministrasidanpenggerakutamadalamlembaga.SehubungandenganhalitutentunyadiperlukanpegawaiyangberkualitasdalampengelolaannyaA.danyapegawaiyangberkualitasyaitupegawaiyangdapatmenyelesaikanpekerjaannyadenganefektifefisiendanbertanggungjawabatastugasyangdiberikanatasanmakatujuanlembagaakandapattercapaisesuaidenganyangtelahditentukan.Dalamlembagaatauorganisasikomunikasimemegangperanpenting.Proseskerjasamatidakakanberjalanlancarjikakomunikasipenugasanyangberlangsungmengalamihambatanataumacet.PenelitianinidiadakanpadaKantorBalaiTamanNasionalBromoTenggerSemeruMalang.Tujuanpenelitianiniadalahuntukmemberikangambarantentangl)kondisikomunikasipenugasanpadaKantorBalaiTamanNasionalBromoTenggerSemeruMalang2)kondisikarakteristikindividupadaKantorBalaiTamanNasionalBromoTenggerSemeruMalang3)PengaruhKomunikasipenugasandankarakteristikindividuterhadapefektivitaskerjapegawaipadaKantorBalaiTamanNasionaBlromoTenggerSemeruMalang.Populasidalampenelitianiniyaituberjumlah105pe4waisampleyangdiambilberjumlah38pegawai.AnalisisdatamenggunakanduametodeanalisisdatayaituanalisisprosentasedananalisisregresilinearbergandaA.nalisisprosentasdeigunakanuntukmengetahuitingkatvariablekomunikasipenugasandanvariableefektivitaskerjapegawai.Sedangkaannalisisregresilinearbergandadigunakanuntukmengetahuaidatidaknyapengaruhkomunikaspienugasandankarakteristikindividuterhadapefektivitaskerjapegawai.DenganperhititungantersebutmakahipotesisalternatifyangberbunyiterdapatpengaruhkomunikasipenugasanterhadapefektivitaskerjapegawaipadaKantorBalaiTamanNasionalBromoTenggcrSemeruMalangdinyatakanditerimahaliniditunjukkandengansignifikansinilaitsebesar0016005.UntukpengaruhsecarasimulatankomunikasipenugasandankarakteristikindividuterhadapefektivitaskeqapegawaipadaKantorBalaiTarnanNasionalBromoTenggerSemeruMalangdinyatakantidakberpenganrhN.ilaikorelasi(r)komunikasipenugasanterhadapefektivitaskerjapegawaiadalah01552iniberartivariablekomunikasiponugasanmenjelaskanvariableefektivitaskerjapegawaisebesa1r55%dansisanya845%dipengaruhoilehvariablelaindiluarpenelitianini.Saranyangdapatdisumbangkandalampenelitianiniadalahl)Dalaminstansisebaiknyakomunikasipenugasanantaraatasandanbawahanberjalanbai.Maksudnyaatasanharusmen.perhatikanunsure-unsudraritugasitukemampuandanfactor-faktolrainyangmendorongataumenghambaptenyelesaiatnugas2)KondisiefektivitaskerjapegawaiKantorBalaiTamanNasionalBromoTenggerSemeruMalangsudahbaiksebaiknyakondisiinidapatterusdipertahankanolehpegawaidenganperansrtamanajemenyangbaikdariatasandemitercapainyatujuanorsanisasi.