PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus pada Pemerintah Kota di Provinsi Lampung)
| Main Author: | YARA YOUNG JALAPA, 1011031122 |
|---|---|
| Format: | Bachelors NonPeerReviewed Book Report |
| Terbitan: |
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
, 2016
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://digilib.unila.ac.id/24491/1/ABSTRAK%20%28ABSTRACT%29.pdf http://digilib.unila.ac.id/24491/17/SKRIPSI%20FULL.pdf http://digilib.unila.ac.id/24491/18/SKRIPSI%20TANPA%20BAB%20PEMBAHASAN.pdf http://digilib.unila.ac.id/24491/ |
Internet
http://digilib.unila.ac.id/24491/1/ABSTRAK%20%28ABSTRACT%29.pdfhttp://digilib.unila.ac.id/24491/17/SKRIPSI%20FULL.pdf
http://digilib.unila.ac.id/24491/18/SKRIPSI%20TANPA%20BAB%20PEMBAHASAN.pdf
http://digilib.unila.ac.id/24491/
Lokasi
| Koleksi | Digital Repository Unila |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan Universitas Lampung |
| Institusi | Universitas Lampung |
| Kota | KOTA BANDAR LAMPUNG |
| Provinsi | LAMPUNG |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |