Indonesia OneSearch
Gravitasi
  • Cari
  • PENGARUH EXPOSURE TO WORKPLACE...
  • Lokasi
Cover Image

PENGARUH EXPOSURE TO WORKPLACE BULLYING TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN PSYCHOLOGICAL CONTRACT VIOLATION SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DAN BENEVOLENT BEHAVIOUR SEBAGAI VARIABEL MODERASI(STUDI KASUS PADA PT. CEMARA LAUT PERSADA)

Tersimpan di:
Main Author: ANINDYA RIZKY NURLITA, 041511233120
Format: Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa: eng
Terbitan: , 2019
Subjects:
BF Psychology
BF176 Psychological Tests and Testing
HM1106-1171 Interpersonal relations. Social behavior
HM811-821 Deviant behavior. Social deviance
Online Access: http://repository.unair.ac.id/86784/1/b%20258-19%20nur%20p%20abs.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/2/b%20258-19%20nur%20p%20dafis.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/3/b%20258-19%20nur%20p%20dapus.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/4/b%20258-19%20nur%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/
http://lib.unair.ac.id
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Daftar Isi
  • Preview
  • Tampilan Petugas

Internet

http://repository.unair.ac.id/86784/1/b%20258-19%20nur%20p%20abs.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/2/b%20258-19%20nur%20p%20dafis.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/3/b%20258-19%20nur%20p%20dapus.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/4/b%20258-19%20nur%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/86784/
http://lib.unair.ac.id

Lokasi

Koleksi Airlangga Institutional Repositories
Gedung Perpustakaan Universitas Airlangga
Institusi Universitas Airlangga
Kota KOTA SURABAYA
Provinsi JAWA TIMUR
Kontak Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini.

Lihat Juga

  • PENGARUH KEPRIBADIAN PROAKTIF DAN STRESOR KERJA TERHADAP PERILAKU KERJA PROAKTIF DENGAN PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIS SEBAGAI MEDIATOR
    oleh: Wahyu Kusbadini, 111514153031
    Terbitan: (2019)
  • PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP TASK PERFORMANCE DAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOUR DENGAN ORGANIZATIONAL IDENTIFICATION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DAN PSYCHOLOGICAL CAPITAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (STUDI KASUS PADA PT. X DI KOTA SURABAYA)
    oleh: AKBAR ALIF HUTAMA, 041511233038
    Terbitan: (2019)
  • PENGARUH WORK-LIFE BALANCE TERHADAP INTENSI TURNOVER DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR PADA KARYAWAN YANG TERMASUK DALAM GENERASI Y
    oleh: Danan Prima Nanda, 111311133168
    Terbitan: (2017)
  • PENGARUH STRES KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBGAI VARIABEL INTERVENING PADA KARYAWAN BAGIAN COUNTER DAN PRODUKSI OXXO CARE CLEANERS CABANG KERTAJAYA SURABAYA
    oleh: HAKIKI, SITI NUR
    Terbitan: (2019)
  • PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN BUDAYA ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Study Pada Kantor BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan Cabang Palopo)
    oleh: APRIYANTI, APRIYANTI
    Terbitan: (2020)
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...