PENGARUH WORK – LIFE BALANCE TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA KARYAWAN PT. BANK MANDIRI (PERSERO) TBK CABANG SURABAYA PEMUDA
Main Author: | Trendy Anugrah Isfandi, 041424353044 |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2019
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/80518/1/MM.%2025-19%20Isf%20p%20Abstrak.pdf http://repository.unair.ac.id/80518/2/MM.%2025-19%20Isf%20p.pdf http://repository.unair.ac.id/80518/ http://lib.unair.ac.id |
Internet
http://repository.unair.ac.id/80518/1/MM.%2025-19%20Isf%20p%20Abstrak.pdfhttp://repository.unair.ac.id/80518/2/MM.%2025-19%20Isf%20p.pdf
http://repository.unair.ac.id/80518/
http://lib.unair.ac.id
Lokasi
Koleksi | Airlangga Institutional Repositories |
---|---|
Gedung | Perpustakaan Universitas Airlangga |
Institusi | Universitas Airlangga |
Kota | KOTA SURABAYA |
Provinsi | JAWA TIMUR |
Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |