FARIDA AULIA IMAWATI, 1. (2018). PENGARUH PERSON-ORGANIZATION FIT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR PADA KARYAWAN HOTEL GRAND SURABAYA.
Chicago Style CitationFARIDA AULIA IMAWATI, 111411131047. PENGARUH PERSON-ORGANIZATION FIT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR PADA KARYAWAN HOTEL GRAND SURABAYA. 2018.
MLA CitationFARIDA AULIA IMAWATI, 111411131047. PENGARUH PERSON-ORGANIZATION FIT TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN PERCEIVED ORGANIZATIONAL SUPPORT SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR PADA KARYAWAN HOTEL GRAND SURABAYA. 2018.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.