ANALISA PENGARUH PRAKTEK-PRAKTEK HUMAN RESOURCE TERHADAP TURNOVER INTENTION KARYAWAN PADA BADAN PENGEMBANGAN WILAYAH SURABAYA-MADURA (BPWS) MELALUI ORGANIZATIONAL COMMITMENT DAN ORGANIZATIONAL ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING
Main Author: | ADILIA ANDITASARI, 041324353003 |
---|---|
Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
Bahasa: | ind |
Terbitan: |
, 2017
|
Subjects: | |
Online Access: |
http://repository.unair.ac.id/55919/1/ABSTRAK.pdf http://repository.unair.ac.id/55919/2/TESIS%20ADILIA%20ANDITASARI-041324353003.pdf http://repository.unair.ac.id/55919/ http://lib.unair.ac.id |
Internet
http://repository.unair.ac.id/55919/1/ABSTRAK.pdfhttp://repository.unair.ac.id/55919/2/TESIS%20ADILIA%20ANDITASARI-041324353003.pdf
http://repository.unair.ac.id/55919/
http://lib.unair.ac.id
Lokasi
Koleksi | Airlangga Institutional Repositories |
---|---|
Gedung | Perpustakaan Universitas Airlangga |
Institusi | Universitas Airlangga |
Kota | KOTA SURABAYA |
Provinsi | JAWA TIMUR |
Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |