AYUNDA, I. (2018). PENGARUH EFEKTIVITAS ABSENSI FINGER PRINT DAN INSENTIF TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT. INDAKO TRADING COY MEDAN.
Chicago Style CitationAYUNDA, IFANI. PENGARUH EFEKTIVITAS ABSENSI FINGER PRINT DAN INSENTIF TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT. INDAKO TRADING COY MEDAN. 2018.
MLA CitationAYUNDA, IFANI. PENGARUH EFEKTIVITAS ABSENSI FINGER PRINT DAN INSENTIF TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT. INDAKO TRADING COY MEDAN. 2018.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.