PENGARUH KOMITMEN PEGAWAI DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DENGAN VARIABEL INTERVENING DISIPLIN KERJA Studi Kasus pada Pegawai Negeri Sipil di Badan Perencanaan Pembangunan Penelitian dan Pengembangan Daerah Kabupaten Jepara

Main Author: ROSJADI, DJAMI
Format: Bachelors NonPeerReviewed application/pdf
Bahasa: eng
Terbitan: , 2018
Subjects:
Online Access: http://eprints.umk.ac.id/10048/1/Hal%20Judul.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/2/BAB%20I.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/3/BAB%20II.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/4/BAB%20III.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/5/BAB%20IV.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/6/BAB%20V.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/7/BAB%20VI.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/8/Daftar%20Pustaka.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/9/Lampiran.pdf
http://eprints.umk.ac.id/10048/
http://eprints.umk.ac.id