Lokasi: “PENGARUH INTRINSIK REWARD, EKSTRINSIK REWARD DAN PUNISHMENT TERHADAP DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA DINAS PEKERJAAN UMUM KABUPATEN PONOROGO”

Main Author:	LIANA, EVI
Format:	Thesis NonPeerReviewed Book
Bahasa:	eng
Terbitan:	, 2018
Subjects:	H Social Sciences (General) HB Economic Theory
Online Access:	http://eprints.umpo.ac.id/3805/1/HALAMAN%20DEPAN.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/2/BAB%20I.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/3/BAB%20II.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/4/BAB%20III.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/5/BAB%20IV.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/6/BAB%20V.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/7/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/8/LAMPIRAN.pdf http://eprints.umpo.ac.id/3805/ http://eprints.umpo.ac.id

Koleksi	Repository Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Gedung	Perpustakaan Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Institusi	Universitas Muhammadiyah Ponorogo
Kota	PONOROGO
Provinsi	JAWA TIMUR
Kontak	Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini.