PENGARUH PERSEPSI KEADILAN KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada PT. Kharisma Klasik Indonesia)
| Main Authors: | Restianti, Steviana, SUHARNOMO, Suharnomo, Rahardjo, Mudji |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed application/pdf |
| Terbitan: |
, 2016
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
http://eprints.undip.ac.id/48469/1/Jurnal_tesis_Stevi.pdf http://eprints.undip.ac.id/48469/ |
Internet
http://eprints.undip.ac.id/48469/1/Jurnal_tesis_Stevi.pdfhttp://eprints.undip.ac.id/48469/
Lokasi
| Koleksi | Diponegoro University Institutional Repository |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan Universitas Diponegoro |
| Institusi | Universitas Diponegoro |
| Kota | SEMARANG |
| Provinsi | JAWA TENGAH |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |