Pengaruh penerapan sistem penilaian karya dan sistem perencanaan karir terhadap motivasi kerja karyawan pimpinan :: Studi kasus pada Kantor Direksi PT Perkebunan Nusantara XIII (Persero) Kalimantan Barat - , ISFANDIARY, Retnayu ([Yogyakarta] : Universitas Gadjah Mada, 2006)