Indonesia OneSearch
Gravitasi
  • Cari
  • Pengaruh Partisipasi Anggaran...
  • Lokasi
Cover Image

Pengaruh Partisipasi Anggaran Terhadap Kinerja Manajerial Dengan Motivasi Dan Budaya Organisasi Sebagai Variabel Moderasi (Studi Kasus pada Balai Besar Kesehatan Paru Masyarakat (BBKPM) Surakarta)

Tersimpan di:
Main Authors: Yulianingsih, Yatik, ., Dr. Fatchan Achyani, SE, M.Si
Format: Karya Ilmiah NonPeerReviewed application/pdf
Bahasa: eng
Terbitan: , 2017
Subjects:
X General Subject
Online Access: http://eprints.ums.ac.id/49695/1/NASKAH%20PUBLIKASI.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/2/HALAMAN%20DEPAN.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/3/BAB%20I.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/4/BAB%20II.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/5/BAB%20III.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/6/BAB%20IV.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/7/BAB%20V.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/8/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/18/LAMPIRAN.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/19/SURAT%20PERNYATAAN%20PUBLIKASI%20KARYA%20ILMIAH.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/
  • Lokasi
  • Deskripsi
  • Daftar Isi
  • Preview
  • Tampilan Petugas

Internet

http://eprints.ums.ac.id/49695/1/NASKAH%20PUBLIKASI.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/2/HALAMAN%20DEPAN.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/3/BAB%20I.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/4/BAB%20II.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/5/BAB%20III.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/6/BAB%20IV.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/7/BAB%20V.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/8/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/18/LAMPIRAN.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/19/SURAT%20PERNYATAAN%20PUBLIKASI%20KARYA%20ILMIAH.pdf
http://eprints.ums.ac.id/49695/

Lokasi

Koleksi Digital Repository Universitas Muhammadiyah Surakarta
Gedung Perpustakaan Universitas Muhammadiyah Surakarta
Institusi Universitas Muhammadiyah Surakarta
Kota KOTA SURAKARTA
Provinsi JAWA TENGAH
Kontak Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini.

Lihat Juga

  • Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Sistem Reward Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris Pada Pt. Telkom Akses Solo)
    oleh: Sejati, Diska Wahyu, et al.
    Terbitan: (2017)
  • Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Motivasi Kerja, Komitmen Organisasional, Budaya Organisasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris pada Bank Syariah di Surakarta)
    oleh: Daryanti, Susi, et al.
    Terbitan: (2016)
  • Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi sebagai Variabel Moderasi
    oleh: Puteri, Yulia Febriyani, et al.
    Terbitan: (2018)
  • Pengaruh Partisipasi Anggaran terhadap Kinerja Manajerial dengan Budaya Organisasi sebagai Variabel Moderasi
    oleh: Puteri, Yulia Febriyani, et al.
    Terbitan: (2018)
  • Pengaruh Keputusan Investasi, Keputusan Pendanaan, dan Kinerja Keuangan terhadap Nilai Perusahaan dengan Good Corporate Governance sebagai Variabel Moderasi (Studi Empiris pada Perusahaan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia dan Masuk Peringkat CGPI Periode 2013-2015)
    oleh: Widyaningrum, Novia, et al.
    Terbitan: (2017)
© 2025 Perpustakaan Nasional Republik Indonesia
Loading...