PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA GURU DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA YAYASAN PERGURUAN HAMONG PUTERA DI SLEMAN)
| Main Author: | Briliarto, Kukuh |
|---|---|
| Format: | Article info application/pdf eJournal |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
Faculty of Economics and Business | Universitas Diponegoro
, 2022
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
https://ejournal.undip.ac.id/index.php/smo/article/view/32076 https://ejournal.undip.ac.id/index.php/smo/article/view/32076/21158 |
Internet
https://ejournal.undip.ac.id/index.php/smo/article/view/32076https://ejournal.undip.ac.id/index.php/smo/article/view/32076/21158
Lokasi
| Koleksi | Studi Manajemen dan Organisasi |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan Universitas Diponegoro |
| Institusi | Universitas Diponegoro |
| Kota | SEMARANG |
| Provinsi | JAWA TENGAH |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |