PENGARUH JOB INSECURITY DAN BURNOUT TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI KOMITMEN ORGANISASIONAL SEBAGAI VARIABLE INTERVENING (STUDI PADA TENAGA KESEHATAN RUMAH SAKIT DI SURABAYA)
| Main Author: | PERMATASARI, CITRA |
|---|---|
| Format: | Thesis NonPeerReviewed Book |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
, 2021
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/1/ABSTRAKSI.pdf https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/2/PENDAHULUAN.pdf https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/3/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/4/FULL%20TEKS%20SKRIPSI.pdf https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/ |
Internet
https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/1/ABSTRAKSI.pdfhttps://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/2/PENDAHULUAN.pdf
https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/3/DAFTAR%20PUSTAKA.pdf
https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/4/FULL%20TEKS%20SKRIPSI.pdf
https://repository.stiesia.ac.id/id/eprint/4514/
Lokasi
| Koleksi | STIESIA Repository |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan STIESIA Surabaya |
| Institusi | Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Surabaya |
| Kota | KOTA SURABAYA |
| Provinsi | JAWA TIMUR |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |