PENGARUH KESESUAIAN KOMPENSASI DAN KULTUR ORGANISASI TERHADAP PERSEPSI PEGAWAI ATAS FRAUD DI INSTANSI PEMERINTAHAN KOTA MANADO
| Main Authors: | Jecklein, ., Kalangi, Lintje, Walandouw, Stanley Kho |
|---|---|
| Format: | Article info application/pdf eJournal |
| Bahasa: | eng |
| Terbitan: |
Universitas Sam Ratulangi
, 2019
|
| Subjects: | |
| Online Access: |
https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/gc/article/view/22282 https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/gc/article/view/22282/21967 |
Internet
https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/gc/article/view/22282https://ejournal.unsrat.ac.id/index.php/gc/article/view/22282/21967
Lokasi
| Koleksi | JURNAL RISET AKUNTANSI GOING CONCERN |
|---|---|
| Gedung | Perpustakaan Universitas Sam Ratulangi |
| Institusi | Universitas Sam Ratulangi |
| Kota | KOTA MANADO |
| Provinsi | SULAWESI UTARA |
| Kontak | Butuh informasi lebih lanjut? Hubungi pustakawan institusi ini. |