(2013). Pengaruh reward terhadap prestasi kerja karyawan tetap non manajerial pada kantor pusat PT. XXX = Effect of reward on non managerial permanent employee performance of head office PT. XXX. Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia.
Chicago Style CitationPengaruh Reward Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Tetap Non Manajerial Pada Kantor Pusat PT. XXX = Effect of Reward On Non Managerial Permanent Employee Performance of Head Office PT. XXX. Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2013.
MLA CitationPengaruh Reward Terhadap Prestasi Kerja Karyawan Tetap Non Manajerial Pada Kantor Pusat PT. XXX = Effect of Reward On Non Managerial Permanent Employee Performance of Head Office PT. XXX. Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia, 2013.