PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN MODAL PSIKOLOGI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) DENGAN MODERASI PERSON ORGANIZATION FIT (PO FIT) (Studi Pada Dinas Pendapatan, Pengelolaan, Keuangan, Dan Aset Daerah Kabupaten Pati) - Rachmawati, 1352020058 (Jurnal Mahasiswa Pasca Sarjana, 2015)